Materiał wyborczy KOMITET WYBORCZY WYBORCÓW PRZYJAZNA GMINA DAMIAN MACHETA |
Korzystanie z usług etatowych pracowników w ramach umów zleceń nie oznacza braku konieczności opłacania składek. Skontrolowane przez ZUS szpitale, przychodnie, niepubliczne ZOZ-y mają w sumie z tego tytułu wielomilionowe zaległości. Dlatego Zakład Ubezpieczeń Społecznych prosi o rozwagę i ostrożność.
– W ciągu ostatnich lat inspektorzy kontroli z opolskiego oddziału ZUS wzięli pod lupę placówki medyczne z kilku miast w województwie. W niektórych przypadkach dokonano przypisu składek z tytułu umów zleceń wykonywanych przez personel na rzecz własnego pracodawcy na kwotę kilku tysięcy złotych, kilkuset tysięcy, czy wręcz miliona złotych – mówi Sebastian Szczurek, rzecznik regionalny ZUS województwa opolskiego.
|
Materiał wyborczy KOMITET WYBORCZY WYBORCÓW PRZYJAZNA GMINA DAMIAN MACHETA |
|
Materiał wyborczy KOMITET WYBORCZY WYBORCÓW PRZYJAZNA GMINA DAMIAN MACHETA |
|
Materiał wyborczy KOMITET WYBORCZY WYBORCÓW PRZYJAZNA GMINA DAMIAN MACHETA |
Kontrole wykazały nieprawidłowości m.in. w placówkach medycznych w Opolu, ale też na terenie powiatu nyskiego i brzeskiego. W czym tkwi istota problemu? Kontrolerzy ZUS zaobserwowali w ostatnich latach, że szpitale próbują uniknąć płacenia składek na ubezpieczenia społeczne od nadgodzin swoich pracowników. Po etatowych godzinach pracy, część personelu medycznego, świadczy swoje usługi w ramach umowy podpisanej z firmą zewnętrzną, która z kolei ma zawartą umowę ze szpitalem.
Zdaniem kierownictwa placówek ochrony zdrowia zabieg ten oznacza, że z drugiego tytułu do wynagrodzenia, pielęgniarki i lekarze nie muszą już mieć odprowadzanych składek. To jednak jest błędne myślenie. Zgodnie z obowiązującym, w zakresie ubezpieczeń społecznych, prawem, każda umowa o świadczenie usług wykonywana przez pracownika na rzecz swojego pracodawcy rodzi obowiązek składkowy. Nie ważne więc z jaką firmą dana osoba ma zawartą umowę, ważne, że usługi wykonuje na rzecz swojego pracodawcy. To zaś oznacza, że to pracodawca zobowiązany jest opłacić składki na ubezpieczenia społeczne za tą osobę. W przypadku wykrycia takiego zjawiska Zakład Ubezpieczeń Społecznych wydaje decyzję o konieczności zapłacenia zaległych składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne od momentu, w którym pracownik podjął ze szpitalem współpracę w ramach odrębnej umowy. Oczywiście zaległe składki należy zapłacić wraz z odsetkami.
– Chcemy działać prewencyjnie, dlatego apelujemy do organów założycielskich i nadzorczych szpitali, do władz samorządowych, którym podlegają jednostki opieki zdrowotnej, by dobrze się zastanowić czy tzw. optymalizacja składkowa to rzeczywiście opłacalna praktyka – podkreśla Sebastian Szczurek.
|
Materiał wyborczy KOMITET WYBORCZY WYBORCÓW PRZYJAZNA GMINA DAMIAN MACHETA |